本期內容導讀：
漢哲原創(chuàng )：現代企業(yè)制度的評估維度與問(wèn)題查找
企業(yè)初步編寫(xiě)完成之后，要對整個(gè)制度體系以及制度內容的科學(xué)性、合理性、完整性、系統性、規范性和可操作性進(jìn)行確認，才能正式發(fā)布實(shí)施，即：在制度正式執行之前，需要對已形成的制度進(jìn)行評估，以找出問(wèn)題，降低制度執行過(guò)程中的風(fēng)險。本節主要介紹制度評估的基本概念、制度評估模型以及企業(yè)在制度評估中影重點(diǎn)關(guān)注的內容……
國資委： 以供給側改革為主線(xiàn)做好央企重組
國資委召開(kāi)通氣會(huì )通報十八大以來(lái)中央企業(yè)重組整合情況。國資委改革局局長(cháng)白英姿表示，十八大以來(lái)，按照“成熟一戶(hù)、推進(jìn)一戶(hù)”的原則，國資委先后完成18組34家企業(yè)的重組，中央企業(yè)由117戶(hù)調整至98戶(hù)。她指出，下一步，將繼續堅持以新發(fā)展理念為引領(lǐng)，以推進(jìn)供給側結構性改革為主線(xiàn)，以提高質(zhì)量效益和核心競爭力為中心，努力做好中央企業(yè)重組各項工作，推動(dòng)國有資本布局優(yōu)化和結構調整，實(shí)現新突破，取得新成效……
九天七家央企曝出大動(dòng)作 混改帶給股市強刺激
進(jìn)入今年下半年以來(lái)，央企整合重組及混改的案例頻繁涌現。據國資委公開(kāi)信息顯示，在8月20日至28日共九天的時(shí)間里，共有四家央企曝出了重組整合和混改的最新進(jìn)展。在這九天時(shí)間里，實(shí)施重組的有兩個(gè)案例。8月21日，中國輕工集團公司、中國工藝（集團）公司獲準整體并入中國保利集團公司，成為其全資子企業(yè)。中國輕工集團公司與中國工藝（集團）公司不再作為國資委直接監管企業(yè)。8月28日，中國國電集團公司與神華集團有限責任公司獲準合并重組為國家能源投資集團有限責任公司。這被市場(chǎng)稱(chēng)作“中國神電”，與之前的“中國神車(chē)”、“中國神船”形成呼應……
董事會(huì )是否“規范” 看經(jīng)營(yíng)者如何選聘
據國資委網(wǎng)站日前發(fā)布消息，近期，國資委下發(fā)文件通知，決定國家電力投資集團公司、中國中車(chē)集團公司納入建設規范董事會(huì )試點(diǎn)企業(yè)范圍。截止目前，納入建設規范董事會(huì )試點(diǎn)范圍的中央企業(yè)已達85家。眾所周知，國資委提出的在中央企業(yè)中開(kāi)展董事會(huì )試點(diǎn)工作，是從2004年6月開(kāi)始的，寶鋼作為第一家試點(diǎn)企業(yè)，啟動(dòng)時(shí)間是2005年10月17日。10年來(lái)，納入試點(diǎn)的企業(yè)戶(hù)數不斷擴大，直至目前的85家，已占國資委監管企業(yè)的大半。但是，這些企業(yè)的試點(diǎn)，到底取得了怎樣的成效呢？要知道，按照國資委對董事會(huì )試點(diǎn)工作的要求，必須是“規范”的董事會(huì )。那么，何謂“規范”的董事會(huì )，怎樣的董事會(huì )才算是“規范”的。顯然，“規范”是衡量董事會(huì )試點(diǎn)工作成功與否的關(guān)鍵。……
美國通用電氣公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)GE公司）已連續5年蟬聯(lián)《金融時(shí)報》“世界最受尊敬的公司”排行榜冠軍。2003年度的評委特別贊揚了GE公司基于信任與誠信的、以客戶(hù)為中心的思維方式以及GE對公司根本原則的承諾。GE公司之所以在全球企業(yè)界有如今這般無(wú)以倫比的地位和影響，其董事會(huì )的正確理念和有效構成，無(wú)疑起到了重要的作用……
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